Кожна проблема, яка викликає велике напруження і невдоволення у колективі, має проговорюватися аж до того моменту, поки напруження не зникне і проблема не вирішується. Якщо напруження не зникає -зникне колектив.Согласна на все 100%. И конечно я «за», хорошие перемены. Мне очень понравился этот сайт, из-за хороших людей, за то как проводятся интересные! конкурсы, за свободное и приятное общение с админами. Очень не хочется разочаровываться… хочется теплой и дружной атмосферы.
lakshmi